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尊龍凱時(shí)ag旗艦廳公司合規(guī)管理通過(guò)省國(guó)資委年度專(zhuān)項(xiàng)檢查并獲好評(píng)
信息來(lái)源: 發(fā)布時(shí)間:2024-01-19 瀏覽:10788 次

      近年來(lái),尊龍凱時(shí)ag旗艦廳公司堅(jiān)持以習(xí)近平法治思想為統(tǒng)領(lǐng),扎實(shí)推進(jìn)合規(guī)管理,著力促進(jìn)業(yè)法融合,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供有力保障,日前,通過(guò)省國(guó)資委2023年度合規(guī)專(zhuān)項(xiàng)檢查并獲好評(píng)。

      踐行“大合規(guī)”,構(gòu)建合規(guī)管理體系。強(qiáng)化政治引領(lǐng),健全工作體系。發(fā)揮公司黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”作用,將法治建設(shè)納入公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃,制定年度《法治工作計(jì)劃》并細(xì)化分解落實(shí)。建立黨委會(huì)全面領(lǐng)導(dǎo)、董事會(huì)統(tǒng)籌、經(jīng)理層管理、合規(guī)管理委員會(huì)督導(dǎo)的合規(guī)管理決策機(jī)構(gòu),形成首席合規(guī)官負(fù)責(zé)、合規(guī)管理委員會(huì)辦公室牽頭、各職能部門(mén)及分(子)公司聯(lián)動(dòng)的管理體系。壓實(shí)主體責(zé)任,筑牢“三道防線(xiàn)”。堅(jiān)持“管業(yè)務(wù)必須管合規(guī)”,業(yè)務(wù)部門(mén)承:瞎婀芾碇魈逶鶉,定期開(kāi)展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和隱患整改,守穩(wěn)“第一道防線(xiàn)”。牽頭部門(mén)發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用,對(duì)規(guī)章制度、經(jīng)濟(jì)合同、重大決策等經(jīng)營(yíng)管理行為開(kāi)展合規(guī)審查,筑牢“第二道防線(xiàn)”。紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)部門(mén)加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,對(duì)違規(guī)事件進(jìn)行調(diào)查并依法依紀(jì)追責(zé)問(wèn)責(zé),織密“第三道防線(xiàn)”。

      實(shí)施“深融合”,強(qiáng)化合規(guī)動(dòng)態(tài)管理。建立合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)。對(duì)公司治理、資金管理、信息披露等16個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域進(jìn)行梳理分析,形成《合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)庫(kù)》。將合規(guī)要求嵌入管理環(huán)節(jié),注重過(guò)程管控,定期開(kāi)展合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的診斷排查,以整改通知書(shū)、風(fēng)險(xiǎn)提示函等方式抓頭抓早、防患未然。強(qiáng)化合規(guī)審查職能。建立公司合同文本庫(kù),規(guī)范合同擬定程序;將外聘法律顧問(wèn)納入合同審核流程,提供專(zhuān)業(yè)性支持;建立重大事項(xiàng)法律審核清單,實(shí)行法務(wù)部門(mén)和顧問(wèn)律師雙重法律審核,做到內(nèi)外結(jié)合、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)。發(fā)揮信息化作用。推進(jìn)鹽產(chǎn)品生產(chǎn)裝置智能化、能源管控科學(xué)化、生產(chǎn)調(diào)度精細(xì)化、應(yīng)急指揮實(shí)時(shí)化、管理數(shù)據(jù)可視化,入選工信部“2023年度智能制造示范工廠(chǎng)揭榜單位”。建立線(xiàn)上招標(biāo)采購(gòu)系統(tǒng),優(yōu)化招標(biāo)采購(gòu)流程?;I劃合同管理系統(tǒng)升級(jí),增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、流程監(jiān)管、數(shù)據(jù)分析、信息互通等功能。

      精心“育文化”,營(yíng)造合規(guī)良好環(huán)境。加強(qiáng)法治教育。宣貫法治工作會(huì)議精神,組織參加國(guó)資委法治大講堂,提高干部員工法律知識(shí)水平,讓法治觀念入腦入心。打造全員講合規(guī)、人人守底線(xiàn)的企業(yè)法治文化。開(kāi)展合規(guī)培訓(xùn)。組織專(zhuān)題管理培訓(xùn),詳細(xì)解讀規(guī)章制度,推動(dòng)業(yè)法管理深度融合。深化合規(guī)宣傳。印發(fā)《合規(guī)手冊(cè)》,簽訂合規(guī)承諾書(shū)、安全責(zé)任書(shū)、廉潔從業(yè)承諾書(shū)等,將合規(guī)要求落實(shí)到各個(gè)層面、各項(xiàng)業(yè)務(wù)。舉辦安全知識(shí)競(jìng)賽、專(zhuān)題教育知識(shí)競(jìng)賽,多形式營(yíng)造合規(guī)氛圍,提升全員合規(guī)素養(yǎng)。